quarta-feira, 27 de novembro de 2013

Divulgando /Inclusão de Pessoas com Deficiência/02de dezembro/ cidade de São paulo

I FÓRUM DE INCLUSÃO DA AAPSA
 
inclusão da pessoa com deficiência no Brasil tem um histórico de preconceitos, lutas, e conquistas. Muito já foi feito, mas, há um caminho longo a ser percorrido em busca da plena inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho e na sociedade como um todo.
 
É fato que um dos principais recursos para a quebra de preconceitos é a  disseminação da informação, contínua reflexão e ações positivas.
 
A AAPSA – Associação Paulista de Recursos Humanos e Gestores de Pessoas com o intuito de contribuir com a melhoria deste cenário propõe este canal de debates com especialistas e pessoas proeminentes na luta pela inclusão e convida você para participar e somar esforços e prol deste objetivo.
 
Segunda-feira, dia 02 de Dezembro de 2013 - Das 8h00 às 13h30
Auditório da APAE/SP – Rua Loefgreen, 2109 – Vila Clementino

EVENTO GRATUITO
Haverá intérprete de Libras



 
AGENDA
08h00 às 8h30 – Recepção
08h30 às 8h40 – Palavra Presidente AAPSA, Diretor GPD
08h40 às 8h50 – Apresentação Instituional APAE/SP
08h50 às 9h30 – José Roberto de Mello - Dificuldades e Conquistas da inclusão no Brasil
09h30 às 10h10 – Marta Gil - Contexto histórico e qual a perspectiva da inclusão no Brasil
10h10 às 10h25 – Coffee break
10h25 às 11h05 –Case de Sucesso – Johnson & Johnson
11h05 às 11h45 – Roberto Rios - Superação e possibilidades da PcD no mercado 
11h45 às12h25 -  Anderson Farias - Case Superação e Virtual Vision 
12h25 às 13h20 – Painel de debates
13h20 às 13h30 - Encerramento


 
Inscreva-se. Envie EMPRESA, CARGO, NOME, RG, TELEFONE e E-MAIL para eventos@aapsa.com.br 
Mais informações com Márcia Porto (11) 3905-0976

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Oferecemos arquivo de textos específicos, de documentos, leis, informativos, notícias, cursos de nossa região (Americana), além de publicarmos entrevistas feitas para sensibilizar e divulgar suas ações eficientes em sua realidade. Também disponibilizamos os textos pesquisados para informar/prevenir sobre crescente qualidade de vida. Buscamos evidenciar assim pessoas que podem ser eficientes, mesmo que diferentes ou com algum tipo de mobilidade reduzida e/ou deficiência, procurando informar cada vez mais todos para incluírem todos.